Труд без прав: реальное положение работников в Туркменистане

Правозащитная платформа гражданского движения «Даянч» Туркменистан выражает серьёзную обеспокоенность реальным положением работников в Туркменистане на фоне официальных заявлений властей о расширении сотрудничества с Международной организацией труда (МОТ). Несмотря на регулярные заявления о «реформах» и «совершенствовании трудового законодательства», реальная ситуация с трудовыми правами в стране остаётся крайне тяжёлой. В Туркменистане по-прежнему существуют различные формы принудительного труда, особенно в государственных структурах и бюджетных учреждениях. Работников нередко заставляют участвовать в массовых кампаниях, государственных мероприятиях, уборках, строительных работах и других видах деятельности, которые никак не связаны с их профессиональными обязанностями. Отдельной серьёзной проблемой остаются принудительные поборы с работников государственных учреждений. Сотрудников нередко обязывают сдавать деньги на различные мероприятия, которые не имеют отношения к их работе. Это могут быть так называемые садака, государственные мероприятия, торжества, а также принудительное приобретение различных изданий и книг, включая книги бывшего президента страны «Аркадага». Подобные практики носят принудительный характер и становятся дополнительным финансовым бременем для работников, которые и без того получают крайне низкую заработную плату. Одной из ключевых проблем остаётся мизерный уровень заработной платы, который абсолютно не соответствует реальной стоимости жизни. Зарплаты, пенсии и социальные выплаты остаются крайне низкими, в то время как цены на продукты питания и товары первой необходимости постоянно растут. Особенно тяжёлое положение наблюдается в сельских районах и небольших городах, где практически отсутствуют достойные условия труда, крайне ограничено количество рабочих мест и практически нет экономических возможностей для населения. Системной проблемой остаётся и отсутствие независимых профсоюзов. В Туркменистане действуют только государственные профсоюзные структуры, которые фактически не защищают права работников и не способны представлять их интересы. В результате граждане лишены возможности коллективно защищать свои трудовые права. Низкие зарплаты и отсутствие реальных механизмов защиты прав работников способствуют росту коррупции. Во многих сферах получение работы, продвижение по службе или даже сохранение рабочего места зачастую зависит от неформальных платежей и личных связей. Отсутствие достойной работы внутри страны приводит к массовой трудовой миграции граждан Туркменистана. Сотни тысяч людей вынуждены искать заработок за рубежом. При этом трудовые мигранты практически не признаются государством как значимый экономический фактор, хотя именно их денежные переводы поддерживают многие семьи и фактически становятся важным источником доходов для экономики страны. Вместо того чтобы создавать условия для достойного труда внутри страны, власти Туркменистана продолжают игнорировать фундаментальные проблемы трудовых прав. Правозащитная платформа гражданского движения «Даянч» Туркменистан призывает международное сообщество, включая Международную организацию труда, уделить особое внимание реальной ситуации работников в Туркменистане и добиваться: прекращения всех форм принудительного труда; обеспечения справедливой и достойной оплаты труда; создания условий для деятельности независимых профсоюзов; улучшения условий труда в сельских регионах и малых городах; признания роли трудовых мигрантов и защиты их прав; прекращения практики принудительных финансовых поборов с работников государственных учреждений. Без реальных реформ и гарантий прав работников любые официальные заявления о «развитии сотрудничества» остаются лишь формальностью и не отражают реальную ситуацию миллионов граждан Туркменистана.